障がい者支援員☆ ＜福祉サービス事業所 笑心。＞
◆勤務地
北海道中川郡幕別町札内北町２１番地１９◆給与
＊時給：960円＊通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 10,000円
＊昇給：あり
1時間あたり10円（前年度実績）
◆仕事内容
障がい者（主に知的障がいの方）の就労支援（一緒に仕事をします）◎新聞・チラシの配達
◎ボトルのシール貼り、作製活動等
◎高校でのパンの販売
・余暇活動の見守り
・送迎業務（社有車：ステップワゴン等を使用）
＊自家用車を借り上げさせていただく場合があります。
（借り上げ料別途支給）
・お子さんがいても働きやすいよう、学校行事や体調不良時にお休みしやすい環境です☆
＞＞車の運転する機会が多いので運転が好きな方におススメ！（AT限定OK☆）
＞＞楽しく元気に働いて下さる方、歓迎！
＞＞試用期間の時給変動無し！
※年度毎の契約更新あり
株式会社 ベータプラン 幕別支店 福祉事業部 福祉サービス事業所 笑心。
就労支援員☆ ＜アルあつべつ＞
◆勤務地
北海道札幌市厚別区厚別中央４条２丁目１９－１１◆給与
＊時給：1,000円〜1,100円＊通勤手当：実費支給（上限あり）月額 10,000円
◆仕事内容
就労継続支援Ｂ型事業所における障害者の支援員障害者の方に対して生活面や作業面でのフォローやアドバイスを行い、
就労を通して自立した生活を維持できるよう支援するお仕事です。
仕事内容
・屋内作業：ラベル貼りやアクセサリー制作等
・記録や訪問支援も業務の一環
アルあつべつ
事業内容
障がい者施設を運営しています。
（本社：千歳市）
会社の特長
従業員仲が良いです。
サービス管理責任者☆ ＜就労支援施設Ｂ型 えんじゅ北郷＞
◆勤務地
北海道札幌市白石区北郷３条６丁目１－１６「就労支援施設Ｂ型 えんじゅ北郷」
◆給与
＊月給253,000円〜276,000円＊通勤手当：実費支給（上限なし）
◆仕事内容
Ｂ型就労継続支援事業所です。２０２４年３月１日に開所した新しい事業所です。（えんじゅ北郷）
障がい者の方の生活支援や就労支援全般を行っていただきます。
業務にはマイカー又は社有車も使用（要相談）。
一般社団法人 能美会
就労支援施設Ｂ型 えんじゅ北郷
就労支援施設Ｂ型 えんじゅ北郷
事業内容
就労継続支援Ｂ型
会社の特長
令和５年に発足したばかりの新しい会社です。
体調や障がいに合わせた『マイペースで学べる生産活動』を目指しています。
JA北海道厚生連 小清水町特別養護老人ホーム愛寿苑
◆勤務地
〒099-3612北海道斜里郡小清水町字共和１３番地の１
◆給与
【月給】212,670円〜214,040円
【その他手当】
※基本給は以下の通り
専門学校卒：２１２，６７０円
大卒：２１４，０４０円
経験年数によって増加あり
通勤手当：実費支給（上限あり） 月額40,100円
昇給制度：あり（前年度実績 1月あたり2.20％〜％）
賞与制度：あり（前年度実績 年4回 計 4.30ヶ月分）
◆仕事内容
【生活相談員】・特別養護老人ホーム・ショートステイの利用手続き及び相談
・利用者及び家族との相談業務
・他施設・福祉関係・地域との連絡調整業務
・介護報酬（レセプト）作成業務
などに従事していただきます。
◎一人ひとりの尊厳を尊重し、個々に応じた介護サービスを
大切にします。
社会福祉法人 旭川あゆみ会 認定こども園 永山くるみ保育園
◆勤務地
北海道旭川市永山町８丁目１１８番１５◆給与
【月給】＊基本給：148,500円〜180,100円
＊処遇改善１手当：16,000円
＊処遇改善３手当：12,000円
＊特殊業務手当：5,900円〜7,500円
＊計：182,400円〜215,600円
・処遇改善２手当：0〜18,000円
・通勤手当、住宅手当、扶養手当
＊通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 5,000円
＊昇給：あり
1月あたり2,000円〜2,700円（前年度実績）
＊賞与：あり
年３回 計 3.50ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
※クラス複数担任としての保育※保育に関わる事務作業
※園行事準備
※掃除
○園児数：定員９９名（０～５歳児）
◎勤務開始日は相談に応じます。雇用契約は年度毎更新です。
☆永山くるみ保育園からのメッセージ☆
くるみで働く保育士・栄養士・調理員の皆さんが明るく、
職員同士の輪を大事にした方々ばかりです。
ぜひ、一緒に働きましょう！
☆激レア求人☆ 酪農ヘルパー ＜株式会社MIGAKI屋＞
◆勤務地
本社＞北海道北見市美芳町７丁目３番１号※勤務地は主に北見市内及び近郊
◆給与
＊日給：8,000円〜15,000円月額概算として
日給×２１．２日＝169,600円〜318,000円
＊通勤手当：一定額 日額 200円
◆仕事内容
＊＊激レア求人＊＊
◇牛の育成・管理代行業務
・飼料給餌
・搾乳作業
・牛舎の清掃等
＊先輩社員と２人１組で行います
＊現場は北見市及び近郊です（社用車で乗り合わせて向かいます）
＊作業服等は支給いたします
＞HP
https://migakiya.ltd/
株式会社ＭＩＧＡＫＩ屋
株式会社 OSAKA DAIRY FARM
◆勤務地
北海道標津郡中標津町南中４－２◆給与
＊時級：1,200円〜1,500円＊通勤手当：実費支給（上限なし）
＊昇給：あり
1時間あたり200円〜300円（前年度実績）
【株式会社 ＯＳＡＫＡ ＤＡＩＲＹ ＦＡＲＭからのメッセージ】
基幹産業である酪農業を後世につなぐため魅力溢れる牧場づくりを目指しております。
当社では「家業から事業へ」を合い言葉に一人ひとりが事業を通じて
自らの成長を楽しみ、いかなる困難に耐えうる生き抜く力を身につけて
地道に取り組んだ結果発展してきた会社です。
酪農を従事してきた中で特に省力化、軽労化に成功し、それに伴い
未経験者でも働きやすい環境になるまでに至りました。
またブラザーシスター制度を採用しスタッフのフォローアップ等
活き活きとした仕事ができる職場でございますので、
共に頑張って頂ける方のご応募をお待ちしております。
＊障害者の就労や定着に関するサポート：自動化により
複雑な作業が無くなりつつあるので更に整備を努めて参ります。
＊障害者雇用の担当者からのメッセージ：弊社では障害者の有無・
性別など関わらず誰にでも活躍できるように職場環境に努めています。
◆仕事内容
搾乳機を使用し作業する。（１）搾乳作業（朝・晩）のバージョン
（２）搾乳作業（朝もしくは晩のみ）いずれか選択可
または仔牛の哺育作業のどちらかに従事する。
【株式会社ＯＳＡＫＡ ＤＡＩＲＹ ＦＡＲＭについて】
基幹産業である酪農を後世につなぐため魅力溢れる牧場づくりを目指し、
従業員一同家族から事業へを合い言葉に一人一人事業を通じて、
厳しい時代を生き抜く力を身につけ自らの成長を楽しむ会社です。
介護職員☆ ＜「有料老人ホーム らくら当別」＞
◆勤務地
北海道石狩郡当別町太美町２３４３番地３９「有料老人ホーム らくら当別」
◆給与
【月給】 ＊215,500円〜261,900円＊基本給：170,000円〜206,400円
＊処遇改善手当：30,500円〜40,500円
＊職場環境手当：15,000円
＊資格手当介護福祉士：１００００円
夜勤１回：４５００円
毎月の処遇改善の他４月１０月に追加のの処遇改善と特
定処遇改善が７８，６５０円～４８０，２５５円出ます
＊諸条件があります
＊通勤手当：実費支給（上限なし）
＊昇給：1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
◆仕事内容
食事、排泄、入浴、身支度、移動、移乗等の基本的な介助や掃除、洗濯等の日常生活に必要な支援も勿論ありますが、お仕事はそればかりではありません。お元気な方が多いからこそ、入居者様がお仕事（農家さんからの依頼作業や畑仕事等）や
役割を持てる取り組み、自分達で企画したお茶会、ランチ会の開催、各種サークルや行事等を
とても大切にしている施設です。だからこそ、明るく、人を喜ばせたい方には活躍のシーンが沢山あります。
大切なのは資格やスキルではなく、人を思う気持ち。無資格、未経験からスタートし、
働きながら資格を取得した職員も多くいます。安定的雇用継続力のある業界の仕事で、
お客様の「ありがとう」の笑顔を是非体験して下さい。
※夜勤３名体制
株式会社 らくらケア
有料老人ホーム らくら当別
有料老人ホーム らくら当別
ハウスクリーニング清掃作業員☆ ＜株式会社MIGAKI屋＞
◆勤務地
本社＞北海道北見市美芳町７丁目３番１号※勤務地は主に北見市内
◆給与
＊時給：1,000円＊通勤手当：実費支給（上限あり） 日額 300円
◆仕事内容
・ハウスクリーニング・ビル、店舗の床清掃
・エアコン全般の分解清掃
＊現場は主に北見市内です。
＊現場へは社用車で乗り合わせて向かいます。
＊作業服等は支給します。
＞HP
https://migakiya.ltd/
株式会社ＭＩＧＡＫＩ屋
ケアマネージャー ＜小規模多機能型ホーム ウエスト＞
◆勤務地
北海道札幌市西区西町南１５丁目４－６ 高伸ハイツ１階「小規模多機能型ホーム ウエスト」
◆給与
＊時給：1,332円＊通勤手当：実費支給（上限あり）月額 20,000円
◆仕事内容
日中、当センターへ通われている高齢者へのケアプラン作成していただきます。
＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり
株式会社 ライフケアプラス
「小規模多機能型ホーム ウエスト」
「小規模多機能型ホーム ウエスト」
事業内容
介護事業の会社。札幌市西区を中心に展開しています。
現在は、デイサービス、小規模多機能型居宅介護の２つの事業所があります。
会社の特長
当社は、利用者のニーズに合ったサービスを提供させていただき、
利用者に楽しんでいただくのはもとより、困難な事例に遭遇した場合には、
全員で問題を共有し解決してゆくチームを目指します。
