介護支援専門員☆ ＜フレールはまゆり内 はまゆり在宅介護支援センター＞
◆勤務地
岩手県釜石市小佐野町３－９－１『フレールはまゆり内 はまゆり在宅介護支援センター』
◆給与
【月給】＊基本給：193,400円〜210,370円
＊資格手当：10,000円
＊計：203,400円〜220,370円
＊通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 18,700円
＊昇給：あり
1月あたり2.00％（前年度実績）
＊賞与：あり
年２回 計 4.40ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
介護老人保健施設での入所者の生活相談業務全般又は、在宅介護支援センターでの介護支援専門員業務に従事して頂きます。１）ケアプラン作成
２）入退所手続き
３）関係機関及び利用者・家族との相談・調整業務
４）その他付随業務
※法人車輌を使用し、利用者及び関係機関への訪問も行います。
https://www.rakuzankai.jp/
医療法人 楽山会
介護支援専門員 ＜世羅中央病院企業団＞
◆勤務地
広島県世羅郡世羅町大字本郷９１８番地３公立世羅中央病院
◆給与
＜月給＞238,100円〜315,700円
・基本給：226,800円〜304,400円
・調整手当：10,300円～17,300円
・基本給：226,800円〜304,400円
・調整手当：10,300円～17,300円
該当すれば、扶養手当、住居手当の支給あり。
＊通勤手当：実費支給（上限あり）月額 31,600円
＊昇給：1月あたり1,800円〜10,500円（前年度実績）
＊賞与：年２回 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
＊昇給：1月あたり1,800円〜10,500円（前年度実績）
＊賞与：年２回 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
介護支援専門員（ケアマネジャー）の業務
公立世羅中央病院
http://www.serachuo-hp.jp/org/
公立病院、病床数１５５床、内科、脳神経内科、血液内科、小児科、
外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、産婦人科、泌尿器科、
耳鼻咽喉科、麻酔科、リハビリ科、歯科を有する。
外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、産婦人科、泌尿器科、
耳鼻咽喉科、麻酔科、リハビリ科、歯科を有する。
社会福祉法人 あけぼの福祉会
◆勤務地
＜岩内あけぼの学園＞北海道岩内郡岩内町字野束２１０番地
◆給与
＊日給：9,700円〜10,300円＊基本給：210,490円〜223,510円
＊処遇改善手当：7,700円
＊計：218,190円〜231,210円
＊通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 20,900円
＊昇給：あり
1月あたり880円〜（前年度実績）
＊賞与：あり
年２回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
◎入所している障がい者施設の夜勤業務※男性、女性は問わない。
・夜間帯の電話等の対応
・施設内外の見回り
・入所施設利用者の方の緊急時のサポート対応など
ケアマネジャー☆ ＜白ゆりあいの里＞
◆勤務地
北海道札幌市北区あいの里３条８丁目１４－１居宅介護支援事業所「白ゆりあいの里」
◆給与
【月給】 ＊185,000円〜208,000円＊基本給：167,000円〜190,000円
＊調整手当：18,000円
役職手当：１０，０００円～５０，０００円
住宅手当：１０，０００円
（世帯主など条件あり）
被服手当：年額１０，０００円
（制服なしの場合）
※賃金は経験・スキルによる
＊通勤手当：実費支給（上限あり）月額 30,000円
＊昇給：1月あたり500円〜5,000円（前年度実績）
◆仕事内容
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務に従事していただきます。※経験者・未経験者共に歓迎
※未経験者は手厚く業務指導し、独り立ちまで丁寧に対応いたします。
社会福祉法人 悠生会 介護老人福祉施設白ゆりあいの里
介護支援専門員 ＜淡路市役所＞
◆勤務地
兵庫県淡路市生穂新島８◆給与
＊月給：222,600円＊通勤手当：実費支給（上限あり）月額 55,000円
＊賞与：年２回 計 2.45ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
要支援者等総合事業対象者への支援、相談対応とケアプランの作成及び民間の介護支援専門員への助言等地域支援事業を担当します。
＊詳細は淡路市役所公式ホームページでご覧下さい。
受験申込、募集要項がダウンロード可能です。
淡路市役所
介護支援専門員☆ ＜真岡市役所＞
◆勤務地
栃木県真岡市荒町５１９１◆給与
＊時給：1,356円＊月給：213,708円
＊通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 31,600円
＊昇給：あり
1月あたり0円〜6,678円（前年度実績）
＊賞与：あり
年２回 計 2.45ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
地域包括支援センターにおける業務・介護予防プラン作成業務
・総合相談・支援業務
・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務
・要援護高齢者の実態把握に関する業務 など
真岡市役所
介護支援専門員 ＜特別養護老人ホーム楽生苑＞
◆勤務地
京都府久世郡久御山町坊之池坊村中６６番地特別養護老人ホーム楽生苑
◆給与
【月給】207,000円〜250,000円＊通勤手当：実費支給（上限あり）月額 45,000円
＊昇給：1月あたり3,000円〜（前年度実績）
＊賞与：年２回 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
「特別養護老人ホーム楽生苑」において介護支援相談、
介護認定申請、ケアプラン作成などを行います。
＊増員募集となります。
＊未経験の方も丁寧に指導しますので応募お待ちしています。
社会福祉法人 八康会
特別養護老人ホーム楽生苑
特別養護老人ホーム楽生苑
ケアマネージャー☆ ＜医療法人 藤仁会 藤の郷あげお＞
◆勤務地
「藤の郷あげお」埼玉県上尾市二ツ宮８９７－４
◆給与
【月給】＊基本給：230,200円〜330,000円
・処遇特定改善手当：40,000円〜50,000円
・調整手当：5,000円
＊計：275,200円〜385,000円
・住宅手当（世帯主のみ）12,000円
・家族手当 配偶者 12,000円
子 4,000円
※夜勤手当 8,000円 / 回（希望時）
＊通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 50,000円
＊昇給：あり
1月あたり1.00％〜2.00％（前年度実績）
＊賞与：あり
年２回 計 2.40ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
・看護多機能において、基本在宅としたケアプランの作成。・在宅での様子を含めたご利用者様、及びご家族様の状況把握。
（ケアプランの工夫、作成に反映させる）
・利用相談にいらした方の対応、看護多機能の説明。
・利用者の確保、営業の手伝い
※本来のケアマネ業務に専念していただきたく原則、夜勤は無しの方向で考えております。
＞HP
https://to-jinkai.or.jp/
医療法人 藤仁会 藤の郷あげお
ケアマネジャー ＜社会福祉法人遠州中央福祉会＞
◆勤務地
静岡県磐田市下万能７００◆給与
＜月給＞206,300円〜264,800円
・基本給：180,000円〜238,500円
・資格手当：10,000円
・待機手当：10,000円
・処遇改善手当：6,300円
通勤手当、家族手当、住宅手当あり（給与規程に準じ）
処遇改善手当 年２回調整金支給
次年度から人事考課結果により、6,300～22,500円＋年２回調整金支給
住宅手当 家賃3～5万円で月１万円支給。
試用期間6ヶ月
処遇改善手当が4,410円になります。
試用期間終了後、【特休5日】/【有給10日】付与
処遇改善手当 年２回調整金支給
次年度から人事考課結果により、6,300～22,500円＋年２回調整金支給
住宅手当 家賃3～5万円で月１万円支給。
試用期間6ヶ月
処遇改善手当が4,410円になります。
試用期間終了後、【特休5日】/【有給10日】付与
＊昇給：1月あたり〜1.24％（前年度実績）
＊賞与：年２回 計 4.20ヶ月分（前年度実績）
＊賞与：年２回 計 4.20ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
居宅介護支援事業所のケアマネージャーとしての募集です。
・１人当たりの月の平均利用者数３５名
≪主な業務≫
利用者様宅訪問、ケアプラン作成
介護保険上の諸手続き、介護サービス事業所や行政機関との連絡調整、給付管理など。
他の職員のサポート。
社会福祉法人 遠州中央福祉会
https://www.enchu-fukushikai.or.jp/
介護支援専門員☆ ＜介護付有料老人ホーム メビウス大和郡山＞
◆勤務地
奈良県大和郡山市柳１丁目１４－１介護付有料老人ホーム メビウス大和郡山
◆給与
【月給】 ＊194,800円〜197,800円＊基本給：160,000円〜163,000円
＊職能給手当：15,000円
＊職責手当手当：15,000円
＊特定処遇改善手当：4,800円
家族手当 上限１７，５００円
＊通勤手当：実費支給（上限なし）
＊昇給：1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）
＊賞与：年２回 計 4.23ヶ月分（前年度実績）
◆仕事内容
介護付有料での介護支援専門員業務です。・ケアプランの作成・モニタリング・カンファレンスへの出席
・ご家族、ご本人への施設生活における支援
・見学者の案内、新規入居者との契約
・多職種、他施設との連携などの業務です。
医療法人 康仁会 メビウス大和郡山
https://www.nishinokyo.or.jp/kaigo/mebius/
事業内容
介護付有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム
会社の特長
総合医療施設としてトータルヘルスケアーを目指し、
地域とともに歩んできた西の京病院グループだからこそ、
２．５対１の手厚い介護・看護体制による安心で快適な暮らしを提供できる施設です。
総合医療施設としてトータルヘルスケアーを目指し、
地域とともに歩んできた西の京病院グループだからこそ、
２．５対１の手厚い介護・看護体制による安心で快適な暮らしを提供できる施設です。
