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サービス管理責任者☆　＜株式会社　大坪冷熱機器＞

幼稚園教諭☆　＜あけぼの幼稚園＞

◆勤務地

静岡県浜松市中央区城北２－５－２８

◆給与

＊時給：1,050円

＊通勤手当：一定額　月額　4,200円

＊昇給：あり
1時間あたり30円〜（前年度実績）

＊賞与：あり
年２回　計 1.40ヶ月分（前年度実績）

◆仕事内容

☆☆☆　急募　☆☆☆

クラス担任補助及び全学年の保育活動補助、預り保育、通園バスの添乗等業務

＜募集人員＞
２名（各就業時間１名ずつ募集）
＊7時30分〜12時30分
＊9時30分〜14時30分

学校法人　あけぼの学園　あけぼの幼稚園

温浴施設staff☆　＜南あわじリフレッシュ交流ハウスゆーぷる＞

◆勤務地

兵庫県南あわじ市北阿万筒井１５０９－１

◆給与

＊時給：1,001円〜1,100円

＊通勤手当：実費支給（上限なし）

◆仕事内容

「南あわじリフレッシュ交流ハウスゆーぷる」における、浴室内と
脱衣場の清掃、館内の清掃および飲食コーナーでの簡単な調理や提供。

※未経験者の方も大歓迎！まずはお問い合わせください。
※週２回～相談に応じます。
※通勤手当については社内規定あります。

株式会社　かいげつ
南あわじリフレッシュ交流ハウスゆーぷる

宿泊施設フロント業務　＜株式会社アロッツ＞

◆勤務地

和歌山県西牟婁郡白浜町２９９８番地３

◆給与

＊時給：1,200円
＊通勤手当：実費支給（上限あり）月額　10,000円

◆仕事内容

・お客様への各種ご案内
・チェックイン/チェックアウト対応
・集計作業
・温泉の準備+ご案内

＊ペット可の寮完備！（月3万円で家賃水道光熱費込）

白浜温泉紀州半島（株式会社　アロッツ）
https://shirahama-onsen.com/

学童保育指導員（無資格）＜城西小放課後児童クラブ＞

◆勤務地

群馬県太田市新野町１２７

◆給与

＊時給：1,000円

資格手当　10,000円～30,000円

＊通勤手当：実費支給（上限あり）月額　20,000円

＊賞与：年２回　210,000円（前年度実績）

◆仕事内容

放課後、春、夏、冬の長期休みの子どもの支援です。
第一が５５名、第二が４５名在籍する予定です。
子ども達の放課後の生活をサポートし成長を促す喜びがある職場です。
笑顔をたくさん作って行く仕事です。

社会福祉法人　わかば会
城西小放課後児童クラブ

合同会社スマイル　ウィズユーもりやま

◆勤務地

愛知県名古屋市守山区野萩町１３－１４　プラザ野萩２Ｆ

◆給与

＊時給：1,050円〜1,500円

＊通勤手当：実費支給（上限なし）

＊昇給：あり

＊賞与：あり

◆仕事内容

障害のある子どもの将来的な自立や社会参加のために必要な療育を行います。

【合同会社スマイル　ウィズユーもりやまについて】
２０２３年２月に開業。オープニングスタッフを募集。
障害のある子供達をサポートして社会に貢献できる企業を目指します。
福利厚生は各種社会保険を完備しております。

保育士　＜益子保育園＞

◆勤務地

栃木県芳賀郡益子町大字益子９６４番地

◆給与

＊月給：163,800円

・処遇改善手当
・住宅手当※対象者のみ
・通勤手当※通勤距離２ｋｍ以上から支給

＊昇給：1.50％〜2.20％（前年度実績）

＊賞与：年３回　計 4.20ヶ月分（前年度実績）

◆仕事内容

・保育業務
・書類等の記入
・清掃等

社会福祉法人　四恩会　益子保育園

焼き肉店staff（店長候補）☆　＜焼肉もとやま＞

◆勤務地

【本　店】　東京都台東区上野５－２２－８　笹本ビルＢ１Ｆ　※MAP
【新宿店】　東京都新宿区西新宿７－１０－１２－２Ｆ
【恵比寿店】東京都渋谷区恵比寿西１－７－１５－２Ｆ

上記直営店舗のいずれかに配属となります。

◆給与

【月給】260,000円〜350,000円
・基本給：224,000円〜301,500円
・固定残業代：36,000円〜48,500円

役職手当

＊通勤手当：実費支給（上限あり）月額　25,000円

＊昇給：1月あたり10,000円〜30,000円（前年度実績）

＊賞与：年２回　計 1.00ヶ月分（前年度実績）

当社が運営する焼肉店の店舗スタッフとして勤務していただき、ホール業務・キッチン業務を習得していただきます。
＊開店作業から閉店作業、発注管理、シフト管理をし、入社後１～３年後を目安に店長に就任していただきます。
＊利益予算を達成するために能動的に店舗運営をしていただき、数字コントロールする技術を身につけていただきます。
＊店長経験後、統括として店舗指導をしたり、商品開発担当、教育担当などスペシャリストへ登用されていきます。
＊キャリアアップの道は社員の意欲で決めていくので、短期でのジョブローテーションを実行していきます。
※会社の成長と社員の成長のバランスを重視します。
※外食未経験者でも大歓迎です。